Дома престарелых и пенсионеров в Беларуси
Дома престарелых и пенсионеров в Беларуси
03.10.2019
Дома престарелых и пенсионеров в Беларуси
Дома престарелых и пенсионеров в Беларуси
03.10.2019

На что обращать внимание при выборе дома для пожилых людей?


Как выбрать дом престарелых?

Правильный выбор дома для престарелых – это секрет счастья ваших родителей во время их проживания там. Один из самых легких способов изучить качество услуг, которые предоставляется учреждением, изучить отзывы постояльцев.
Связаться с нами

Существует определенные аспекты, на которые необходимо обязательно обратить внимание

Выбор дома престарелых — одно из самых ответственных решений, которые семья принимает за пожилого родственника. Ошибиться здесь дорого: переезд для пожилого человека — стресс, и переезжать дважды в короткий срок вдвойне тяжело. Поэтому лучше потратить время на правильный выбор сразу, чем потом сожалеть.

В пансионате для пожилых «Гостеприимный» мы часто общаемся с семьями, которые выбирают между несколькими учреждениями. Вопросы всегда примерно одинаковые — и ответы на них лучше знать заранее, до первого звонка в любой пансионат. Этот материал — практическое руководство, которое поможет не упустить важного.

Чеклист: 7 вопросов, которые нужно задать любому пансионату

1

Есть ли медицинский персонал ночью — или только днём?

2

Сколько постояльцев на одну медсестру в смену?

3

Что входит в базовую стоимость — и за что придётся доплачивать?

4

Можно ли приехать на экскурсию без предварительной записи?

5

Есть ли письменный договор с фиксированной стоимостью?

6

Как действуют при ухудшении состояния постояльца ночью?

7

Есть ли ограничения по посещениям — дни, часы, количество гостей?

1. Персонал — самое важное

Красивый ремонт и уютная территория — это хорошо, но не это определяет качество жизни пожилого человека в пансионате. Определяют люди, которые работают рядом с ним каждый день.

👥

Соотношение персонал / постояльцы

Оптимально — один сотрудник на 3–4 постояльца в дневную смену. Если называют цифру 8–10 человек на одну медсестру — сигнал тревоги. Ночью норма мягче, но дежурный должен быть всегда.

🔄

Текучесть кадров

Спросите напрямую: как долго работают основные сотрудники? Высокая текучесть — признак плохого управления или низких зарплат. Для пожилого человека постоянная смена лиц — серьёзный стресс.

💬

Как персонал общается

Приедьте без предупреждения или в нестандартное время. Посмотрите как сотрудники разговаривают с постояльцами — по имени или обезличенно, с терпением или раздражением. Это не скроешь.

🩺

Медицинская квалификация

Уточните: есть ли медсёстры с профильным образованием или только сиделки? Особенно важно при наличии деменции, Паркинсона или диабета.

2. Безопасность среды — смотрите глазами пожилого человека

Прогуляйтесь по пансионату медленно, представив, что передвигаетесь с трудом или нетвёрдой походкой. Где вы инстинктивно тянете руку к стене? Где скользко? Где темно? Именно там и нужны изменения — и их отсутствие говорит о том, что руководство не думает о безопасности.

Поручни везде, где нужно

В коридорах, санузлах, у кровати, на лестнице. Не декоративные, а надёжные — проверьте рукой. Падения у пожилых — одна из главных причин резкого ухудшения здоровья, и среда должна их предотвращать.

Нескользящие покрытия

Особенно в ванной, туалете и на входе. Ковры без прорезиненной основы, скользкий ламинат без накладок — сигнал тревоги. Читайте также: как подготовить квартиру для пожилого человека.

Освещение ночью

Есть ли ночники в коридоре на пути к туалету? Большинство падений происходит именно ночью — по дороге в темноте.

Кровати правильной высоты

45–55 см от пола — так ноги достают до земли при вставании. Слишком низкая — постоялец не может встать сам. Слишком высокая — риск падения. Для лежачих — функциональные кровати с регулировкой.

Огороженная территория

Особенно важно при деменции и болезни Альцгеймера — человек может уйти и не найти дорогу обратно.

3. Питание — не «кормят», а «готовят»

Разница принципиальная. «Кормят» — значит привозят готовое из центральной кухни или разогревают полуфабрикаты. «Готовят» — значит ежедневно на собственной кухне с учётом диет и предпочтений. Спросите напрямую: где готовится еда? Можно ли посмотреть кухню?

🕐

Количество приёмов пищи

Минимум четыре, лучше пять. Многоразовое питание — норма для пожилых. Большие перерывы между едой вредны при диабете, гипертонии и болезнях ЖКТ.

🥗

Диетические столы

При диабете, гипертонии, болезнях ЖКТ нужен отдельный стол. Если говорят «едят все одно» — это не подходит для людей с хроническими заболеваниями.

🥣

Адаптация консистенции

После инсульта нередко нарушается глотание. Пюрированная еда, загустители для жидкостей — нужно уточнить заранее. Не все пансионаты это умеют.

❤️

Учёт предпочтений

Хотя бы базово — любимые блюда, нелюбимые продукты. Еда, привезённая родственниками — тоже часть комфорта. Узнайте, разрешено ли это правилами пансионата.

4. Медицинский уход — уточняйте детали

«Круглосуточный медицинский уход» пишут все. Что за этим стоит — нужно выяснять отдельно. Вот конкретные вопросы, которые стоит задать при посещении.

?
Кто дежурит ночью — медсестра или сиделка?

Сиделка не может корректировать лечение. При ночном ухудшении медсестра реагирует иначе, чем необученный персонал. Это принципиальная разница.

?
Можно ли сдать анализы не выезжая?

Поездки в поликлинику — стресс и риск для маломобильных. Узнайте, есть ли взятие анализов на месте — это большое преимущество.

?
Как действуют при экстренном ухудшении?

Должен быть чёткий ответ: вызываем скорую, уведомляем родственников немедленно. Если мнутся или говорят расплывчато — плохой знак.

?
Как контролируют приём лекарств?

Особенно критично при Паркинсоне и диабете — пропуск дозы недопустим. Кто выдаёт лекарства? Ведётся ли журнал приёма?

5. Локация — баланс между природой и доступностью

Загородный пансионат в лесу лучше для здоровья: чистый воздух, тишина, прогулки по природе. Городской удобнее для визитов. Идеальный вариант — загородный, но в пределах полутора-двух часов от семьи.

Проверьте территорию: обустроены ли дорожки для прогулок, есть ли лавочки, убирается ли снег зимой. Постоялец, который не может выходить из-за гололёда или отсутствия дорожек, лишён важной части жизни. Организованный досуг и прогулки на свежем воздухе — такая же часть ухода, как лекарства.

6. Договор и стоимость — без сюрпризов

Хороший пансионат всегда заключает письменный договор с фиксированной стоимостью. Если говорят «договоримся устно» или цена «зависит от ситуации» без чётких критериев — это риск.

🔴 Тревожные сигналы

  • Нет письменного договора
  • Стоимость «озвучат позже»
  • Много доплат сверх базовой цены
  • Отказывают в экскурсии
  • Давление: «мест мало, решайте сейчас»

✅ Хорошие признаки

  • Письменный договор с перечнем услуг
  • Чёткая цена — что входит, что нет
  • Экскурсия в любое удобное время
  • Свободный режим посещений
  • Не торопят с решением

Подробнее о том, сколько стоит проживание и что входит в базовый пакет — на странице стоимость проживания в доме престарелых.

7. Досуг и атмосфера — это тоже уход

Пожилой человек в пансионате не должен просто «лежать и ждать». Живое общение, прогулки, занятия по интересам, праздники — всё это напрямую влияет на когнитивное состояние и настроение. Одиночество в пожилом возрасте — медицинская проблема, а не просто грусть.

Спросите: что делают постояльцы в течение дня? Есть ли организованный досуг, прогулки, занятия? Арт-терапия, гимнастика, совместные вечера — или телевизор в комнате как единственное развлечение? Разница огромная.

Три заблуждения при выборе пансионата

!
«Чем дороже — тем лучше»

Не всегда. Высокая цена часто отражает ремонт и маркетинг, а не качество ухода. Ориентируйтесь на персонал и процессы, а не на интерьер. Читайте: 5 заблуждений о пансионатах для престарелых.

!
«Государственное надёжнее»

Государственные учреждения работают по нормативам, но нормативы не всегда означают индивидуальный подход. Очередь, переполненность, нехватка персонала — типичная картина. Читайте: сиделка или дом престарелых — что лучше.

!
«Далеко — значит плохо»

Расстояние компенсируется качеством. Полтора часа в пути ради пансионата с хорошим уходом лучше, чем двадцать минут до учреждения, где всё плохо.

Хотите приехать на экскурсию?

Позвоните или оставьте заявку — покажем комнаты, кухню, территорию и ответим на все вопросы вживую. Без обязательств.

Узнать есть ли свободное место?
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

Пансионат «Гостеприимный» — дом, где о ваших близких заботятся

Медицинский присмотр 24/7, питание, гигиенический уход и психологическая поддержка — всё включено. Письменный договор, фиксированная стоимость, посещения без ограничений. Д. Валерьяново, 2 км от МКАД, Логойское направление.

☎️ +375 (29) 314-25-65